為提高員工的勞動技能素質和發掘個人勞動潛能，進一步增強員工的凝聚力和相互協作的團隊精神，公司決定于10月份開展車間員工技能比賽。10月25日，裝配一和裝配二兩個車間率先拉開了比賽的帷幕。結合兩個車間的崗位分工，比賽設置了裝配，檢驗，測試三個項目，并且分別選了各車間的強項產品作為比賽產品。10月27日，穿線車間開展了穿線，手動打，檢驗等環節的綜合技能競賽。本著公平、公正的原則，通過速度，質量，操作技能的綜合得分評選出一、二、三等獎。比賽現場氣氛始終緊張激烈，每個參賽者都充分發揮了自己的崗位技能，表現出了拼命苦干的韌勁，充分展示了車間員工的高超技能和良好精神風貌。

員工技能比賽中洋溢的那份激情，那份熱勁，讓人回味。它將散布在車間的每一個角落，激勵我們每一個人。通過競賽提高員工素質、提高崗位技能，通過競賽激發一線員工的潛能，通過競賽逐步建立起具有高素質高技能敬業愛崗的卓越的員工隊伍，促使華信公司員工整體素質邁上一個新臺階。

為提高員工的勞動技能素質和發掘個人勞動潛能，進一步增強員工的凝聚力和相互協作的團隊精神，公司決定于10月份開展車間員工技能比賽。10月25日，裝配一和裝配二兩個車間率先拉開了比賽的帷幕。結合兩個車間的崗位分工，比賽設置了裝配，檢驗，測試三個項目，并且分別選了各車間的強項產品作為比賽產品。10月27日，穿線車間開展了穿線，手動打，檢驗等環節的綜合技能競賽。本著公平、公正的原則，通過速度，質量，操作技能的綜合得分評選出一、二、三等獎。

為提高員工的勞動技能素質和發掘個人勞動潛能，進一步增強員工的凝聚力和相互協作的團隊精神，公司決定于10月份開展車間員工技能比賽。10月25日，裝配一和裝配二兩個車間率先拉開了比賽的帷幕。結合兩個車間的崗位分工，比賽設置了裝配，檢驗，測試三個項目，并且分別選了各車間的強項產品作為比賽產品。10月27日，穿線車間開展了穿線，手動打，檢驗等環節的綜合技能競賽。本著公平、公正的原則，通過速度，質量，操作技能的綜合得分評選出一、二、三等獎。比賽現場氣氛始終緊張激烈，每個參賽者都充分發揮了自己的崗位技能，表現出了拼命苦干的韌勁，充分展示了車間員工的高超技能和良好精神風貌。

員工技能比賽中洋溢的那份激情，那份熱勁，讓人回味。它將散布在車間的每一個角落，激勵我們每一個人。通過競賽提高員工素質、提高崗位技能，通過競賽激發一線員工的潛能，通過競賽逐步建立起具有高素質高技能敬業愛崗的卓越的員工隊伍，促使華信公司員工整體素質邁上一個新臺階。